miércoles, 30 de junio de 2010

Publicado en la columna Ráfagas de EL Heraldo de Chihuahua el lunes 25 de junio, 2010, sobre la mala conducta con tintes prepotentes, trato despótico y racista de “superioridad” de la administradora del Instituto Estatal Electoral –IEE- en Guachochi, contra una trabajadora que despidió injustamente nomás por no “apoyar al diputado panista (¿?) Homero Hernández”, órale

GUACHOCHI.- Y como la grilla en Guachochi también es cosa de todos los días, recientemente surgió una polémica cuando Nidia Payán, esposa del candidato a diputado local por el PAN Homero Hernández y administradora del Instituto Estatal Electoral, despidió injustificadamente y sin liquidación alguna a una trabajadora de 31 años que laboró durante casi 10 meses en un negocio del giro gastronómico propiedad de ella.
RAZÓN.- Afirman enterados de aquel municipio que la razón fue porque la trabajadora, Julia Carrillo, no apoyaba al aspirante a diputado del PAN, y sin decir más Nidia Payán optó por despedirla sin cumplir lo estipulado en la Ley Laboral y Constitución que a los trabajadores les protege en su Artículo 123.
DENUNCIA.- El hecho fue más allá de un simple despido luego que la afectada presentó la denuncia correspondiente el 17 de junio ante la Junta Local de Arbitraje y Conciliación con sede en Parral; al día siguiente la JLCA entregó un citatorio a la esposa del diputado para que se presentara el día 23 de junio a las 2:00 de la tarde en Parral, y la funcionaria del IEE de Guachochi simplemente no se presentó.
AMENAZAS.- La respuesta de la señora Nidia Payán de Hernández, luego de que le llegó el citatorio, fueron amenazas y calumnias contra la trabajadora despedida, acusándola supuestamente de "robo" para impedir que alguien más le diera trabajo, pero no logró amedrentar ni doblar las manos a Julia Carrillo, quien sigue con su demanda hasta que logre una indemnización justa, ya que trabajó casi 10 meses -del 19 de octubre de 2009 al 10 de junio de 2010-, recibiendo un sueldo de 500 pesos por semana laborando más de 8 horas y sin pago extra.

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